巨博公司銷售部門帶新人的方式

 銷售更好培養新人需要：制定詳細的培養新人計劃。每一個公司對于人才都有自己的計劃和安排，新人方面也是如此。銷售要更好培養新人，也需要有具體的詳細的培養新人的計劃，這樣可以幫助自己理清楚思路，更好知道需要什么樣的新人，該如何培養。

銷售更好培養新人需要：挑選內部銷售能力很強，有一定管理經驗，且熱愛培訓的人來專門負責培養新人。做過銷售的人才知道該怎么去銷售，這樣培養新人的時候，也會分享很多的優秀經驗，幫助他們快速進入到銷售崗位上去。

銷售更好培養新人需要：理論與實踐相結合。銷售培養新人，方式就是理論結合實踐，并且多一些實踐更好。實踐出真知，實踐也可以讓銷售新人感覺到銷售是怎么一回事，這樣更容易進入到銷售中去。